Оценката на работата на всеки цех е една от мерките на компанията и важен опит за реформа на заплатите в компанията. Това е единственият начин за ефективно намаляване на разходите и подобряване на конкурентоспособността на компанията. Цената на суровините се е увеличила експоненциално, а недостигът на електроенергия и вода поставиха пред сериозно предизвикателство предприятията. Трябва да решим да свършим добра работа по оценка на ефективността в работилницата и да увеличим ефективността на работилницата, така че компанията да има изход. Планът за оценка поставя три цели: основна цел, планирана цел и очаквана цел. Във всяка цел показателите от първо ниво като производство, разходи и печалба представляват 50%, а целите на управлението като качество, безопасно производство, технологична трансформация и чисто производство представляват 50%. Когато целта е поставена, от директорите на цеховете се изисква да работят усилено.
За да могат предприятията да се развиват в дългосрочен план, те трябва да упражняват вътрешните си умения, да обръщат голямо внимание на управлението и да отдават еднаква тежест на продукцията и качеството. Комбинацията от двете не може да бъде предубедена. Всички директори на цехове трябва да го правят с положителна нагласа, да приемат сериозно всеки индекс за оценка, да приемат теста на компанията и да създадат система за компенсация, ориентирана към резултатите.
Годишната оценка на работата на директора на цеха е малка счетоводна единица, която съчетава обработка и оценка на изпълнението, за да направи функцията на директора на цеха по-ясна и ползите по-директни, така че да се повиши ентусиазмът от работата и ефективността на компанията. Надявам се, че чрез непрекъснато подобряване на системата за оценка на изпълнението, можем да гарантираме, че целите за тази година ще бъдат успешно изпълнени. Надяваме се, че директорът на работилницата може да използва добре ресурсите на ръководителя на екипа и служителите и да работи усилено, за да създаде нова ситуация в работата.
Време за публикуване: 10 декември 2020 г